Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Galvenais mācību vadītājs
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Galveno mācību vadītāju, kurš būs atbildīgs par organizācijas mācību stratēģijas izstrādi, ieviešanu un uzraudzību. Šī loma ir būtiska, lai nodrošinātu darbinieku profesionālo attīstību, veicinātu organizācijas mērķu sasniegšanu un uzlabotu kopējo darba efektivitāti. Galvenais mācību vadītājs cieši sadarbojas ar dažādām nodaļām, lai identificētu mācību vajadzības, izstrādātu atbilstošas apmācību programmas un novērtētu to efektivitāti.
Galvenais mācību vadītājs būs atbildīgs par mācību komandas vadību, budžeta plānošanu un resursu sadali, kā arī par mācību tehnoloģiju un platformu izvēli un ieviešanu. Viņam vai viņai jābūt spējīgam analizēt datus, lai novērtētu mācību programmu ietekmi un veikt nepieciešamos uzlabojumus. Šī loma prasa izcilas komunikācijas prasmes, stratēģisko domāšanu un spēju vadīt pārmaiņas.
Ideālais kandidāts ir pieredzējis mācību un attīstības jomā, ar spēcīgām līderības prasmēm un spēju strādāt dinamiskā un mainīgā vidē. Viņam vai viņai jābūt orientētam uz rezultātiem, ar spēju motivēt komandu un nodrošināt augstas kvalitātes mācību pieredzi visiem darbiniekiem. Ja jums ir aizraušanās ar mācīšanos un vēlme veidot mācību kultūru organizācijā, mēs aicinām jūs pieteikties šai nozīmīgajai lomai.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Izstrādāt un īstenot organizācijas mācību stratēģiju
- Vadīt mācību komandu un koordinēt tās darbu
- Identificēt darbinieku mācību vajadzības
- Izstrādāt un uzraudzīt mācību programmas
- Izvērtēt mācību efektivitāti un veikt uzlabojumus
- Pārvaldīt mācību budžetu un resursus
- Ieviest mācību tehnoloģijas un platformas
- Sadarboties ar citām nodaļām mācību vajadzību noteikšanā
- Nodrošināt atbilstību normatīvajiem aktiem un standartiem
- Veicināt mācību kultūru organizācijā
Prasības
Text copied to clipboard!- Augstākā izglītība pedagoģijā, vadībā vai līdzīgā jomā
- Vismaz 5 gadu pieredze mācību un attīstības jomā
- Pieredze komandas vadībā
- Zināšanas par mācību tehnoloģijām un e-apmācību
- Spēja analizēt datus un sagatavot atskaites
- Izcilas komunikācijas un prezentācijas prasmes
- Stratēģiskā domāšana un problēmu risināšanas prasmes
- Spēja strādāt dinamiskā un mainīgā vidē
- Labas latviešu un angļu valodas zināšanas
- Augsta atbildības sajūta un iniciatīva
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kāda ir jūsu pieredze mācību stratēģijas izstrādē?
- Kā jūs novērtējat mācību programmu efektivitāti?
- Kādas mācību tehnoloģijas esat izmantojis iepriekš?
- Kā jūs motivējat savu komandu?
- Kā jūs identificējat darbinieku mācību vajadzības?
- Kā jūs pārvaldāt mācību budžetu?
- Kā jūs risināt pretestību pārmaiņām?
- Kā jūs nodrošināt mācību atbilstību uzņēmuma mērķiem?
- Kā jūs sadarbojaties ar citām nodaļām?
- Kā jūs sekojat līdzi jaunākajām tendencēm mācību jomā?
